Conditions de travail

Le 24/01/2020
A la une (brève)

Le chiffre : 2 millions

Le 22/01/2020
Actualité

Contreparties financières pour des interventions exceptionnelles hors périodes habituelles de travail

Les contreparties financières conventionnelles pour des interventions exceptionnelles hors périodes habituelles de travail sont dues aux salariés qui accomplissent ces interventions en dehors de leurs horaires habituels, et non au titre des heures de travail qu’ils accomplissent normalement au titre de leurs horaires contractuels.

Le 22/01/2020
Actualité

Convention de forfait nulle : remboursement des jours de repos indûment accordés

La nullité d’une convention individuelle de forfait doit donner lieu au remboursement à l’employeur, par le salarié, d’une somme correspondant aux jours de repos, qui présentent alors un caractère indu, dont le salarié avait bénéficié en application de cette convention.

Le 22/01/2020
A la une

Travail de nuit et accord collectif : la présomption de conformité ne suffit pas

Un accord mettant en place le travail de nuit est présumé conclu en tenant compte des impératifs de protection de la santé et la sécurité des travailleurs, selon les ordonnances Travail de 2017. Pour autant, les juges ne sont pas dispensés de rechercher si une ou plusieurs clauses de ces accords sont contraires à la loi, tranche la Cour de cassation dans un arrêt du 7 janvier.

Le 09/01/2020
A la une

Cinq idées reçues sur l’absentéisme

Trop d’arrêts maladie infondés ? Des médecins trop conciliants ? Peu de prévention de la part des entreprises ? Le point sur l’absentéisme, avec l’étude dévoilée récemment par Malakoff Médéric Humanis qui a sondé salariés et dirigeants pour mieux comprendre les arrêts maladies.