Votre recherche : "Travail social"

Le 19 juin, la Fondation de l’Armée du salut rendait public son rapport d’activité dans une mise en scène inédite : une émission filmée diffusée en direct sur Internet. Une opération qui participe de sa volonté de sortir de la confidentialité et de faire part d’une nouvelle dynamique à l’approche de la révision de son projet associatif.

« L'innovation sociale, ce n'est pas un truc élitiste ». Cash, la formule de Jean-Christophe Combe, directeur général de la Croix-Rouge française, résume bien la double ambition de l’organisation de valoriser les actions de ses équipes de terrain et de se positionner comme un acteur incontournable de la dynamique d’innovation sociale qui a le vent en poupe dans l’ESS.

En région parisienne, Cordia Conseil intervient à la demande de bailleurs sociaux, via des binômes associant un travailleur social et un psychologue ou un soignant, pour prévenir les expulsions locatives et les troubles du voisinage de certains de leurs locataires.

À Rennes, l'association Urapeda a créé un des rares services d'interprétation et d'accompagnement à la vie sociale (SIAVS) pour les personnes sourdes et malentendantes. Accompagnements individuels et collectifs développent l'autonomie des usagers et poussent les travailleurs sociaux bilingues à sans cesse s'interroger sur leur place de tiers.

Les Ehpad seront au centre des discussions en septembre. Chargée d'une mission "flash" par la commission des affaires sociales de l'Assemblée nationale, la députée LREM Monique Iborra débutera ses auditions le 5 septembre et présentera ses premières conclusions le 13. Agnès Buzyn a indiqué que la première réunion sur la tarification des Ehpad se tiendra le 25 septembre.

Le chômage de longue durée chez les personnes d'origine étrangère affecte leurs capacités d'intégration dans la société française. C'est la conclusion d'une étude de la Dares. Il n'est pas possible à ce stade de préciser si c'est l'effet d'un repli communautaire ou d'un moindre accès à des opportunités de rencontre diversifiées.

Véritable phénomène de société, le burn-out intéresse la Haute autorité de santé (HAS) qui publie une "fiche mémo" pour le repérer et le prendre en charge. Cette approche ne satisfait qu'à moitié l'association des accidentés de la vie (Fnath) qui craint un manque de réflexion sur l'organisation du travail et demande une reconnaissance du burn-out comme maladie professionnelle.