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Au 31 mars, tous les établissements recevant du public (ERP) devaient avoir déposé un agenda d'accessibilité programmée (Ad'Ap). En fait, selon la délégation ministérielle accessibilité, une moitié d'ERP y échappe encore. La délégation va manier la carotte et le bâton pour progresser. Les fédérations du médico-social se sont engagées dans ce chantier, à l'image de l'Apajh.

Différentes évolutions législatives et réglementaires sont intervenues ces dernières années en direction des jeunes affectés à des travaux dangereux dans le cadre d'actions de formation. Une note du 19 octobre 2017 récapitule, à l'attention des établissements et services de la protection judiciaire de la jeunesse (PJJ), la réglementation applicable à ces jeunes travailleurs.

Dans les Alpes-Maritimes, sept équipes Cap Entreprise font accéder à l'emploi des allocataires du revenu de solidarité active (RSA) via la méthode de l'intervention sur l'offre et la demande (IOD). La clé : baisser la sélectivité à l'embauche.

En sociologie du vieillissement, le concept de "déprise" invite à prendre de la distance par rapport à une représentation déficitaire de la vieillesse. Dans son dernier numéro, la revue "Gérontologie et société", éditée par la Cnav, met en avant l’intérêt du concept pour les professionnels de la gérontologie, notamment dans l’univers des soins.

La proposition de loi sur l'accompagnement des jeunes majeurs vulnérables a été adoptée le 7 mai par l'Assemblée nationale, dans une version modifiée à la dernière minute par le gouvernement. Isabelle Frechon, qui étudie l'accès à l'autonomie des jeunes placés, juge que ce texte, censé renforcer leur accompagnement, constitue en fait une régression.

Alors que la CGT, FO et Sud mobilisent leurs troupes pour la grève du 7 mars, la fédération santé-sociaux de la CFDT lance une grande enquête nationale auprès des personnels des hôpitaux et maisons de retraite pour connaître l'état réel des effectifs. Les syndicalistes entendent ainsi alerter les candidats de la présidentielle sur les difficultés du secteur.

La Direction générale de la cohésion sociale (DGCS) a dévoilé le projet de réforme des modes d'accueil individuels (assistantes maternelles, gardes à domicile) et collectifs (crèches) des jeunes enfants. Son contenu, désormais soumis à la concertation, à vocation à nourrir les futures ordonnances prises en application de la loi Essoc, et qui doivent paraître d'ici février 2020.

Ce 4 mai, les personnels de la protection de l'enfance sont appelés à se mettre en grève dans le Maine-et-Loire. Ils entendent protester contre l'appel à projets qui a redistribué les cartes dans le département privant quatre associations de toute activité. Plusieurs dizaines d'emplois sont menacés par cette décision du département.

L’Etat vient de réserver 200 millions d’euros, jusqu’en 2022, pour la formation des salariés de l'insertion par l'activité économique. Et à ses côtés, dans un accord-cadre, les organismes de financement, ainsi que les réseaux de l’IAE, s’engagent à « renforcer leurs efforts » pour ces publics. Aujourd’hui 83 % de ces salariés éloignés de l’emploi n’ont pas le baccalauréat.