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Un directeur d'Ehpad voulait voir son employeur condamné pour licenciement sans cause réelle et sérieuse après avoir été suspendu dans ses fonctions suite à la désignation par les tutelles d'un administrateur provisoire pour gérer l'établissement. Son pourvoi est rejeté par la Cour de cassation.

L'instruction annuelle qui détaille le contenu du Plan national canicule (PNC) pour l'été 2018 est disponible. Le PNC 2017 est ainsi "reconduit à l'identique". Avec deux nouveautés cependant : l'extension de la période du 1er juin au 15 septembre et une nouvelle terminologie permettant de mieux décrire les différents types d'épisode de chaleur.

Le 8e congrès de l'association Nous aussi, regroupant des personnes handicapées intellectuelles, était centré le 9 novembre sur le droit de vote pour tous. Deux semaines après l'annonce d'une extension de celui-ci, les militants ont discuté des moyens à trouver pour le rendre effectif pour tous.

Le problème posé. Le personnel soignant de l'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad), que je dirige, se plaint du comportement de la fille d'un résident, arrivé il y a quelques mois. Cette dernière remet constamment en cause leur travail et tient à leur encontre des propos virulents. Comment apaiser les relations ? En l'absence d'amélioration, peut-on résilier le contrat de séjour du résident ?

Depuis une ordonnance du 17 janvier 2018, le contrôle de l'autorisation et du fonctionnement des établissements et services sociaux et médico-sociaux (ESSMS) ainsi que des lieux de vie et d'accueil (LVA) obéit à de nouvelles règles.

Plusieurs Itep s'échangent leurs locaux pendant l'été, comme celui de l'association l'Olivier à Avignon, qui attire les équipes pendant le festival.

Si la stratégie nationale de santé, présentée à l’Elysée le 18 septembre, ne prévoit pas de mesures spécifiques en direction des établissements et services médico-sociaux, elle cherche néanmoins à favoriser les outils de coordination - comme les communautés professionnelles territoriales de santé (CPTS) - auxquels les acteurs médico-sociaux peuvent participer.

Les responsables de l’ARS Ile-de-France ont présenté le 3 juillet un plan "choc" pour permettre à la région de rattraper son retard en matière d’accompagnement des personnes handicapées. Une enveloppe de 200 M€ est prévue pour créer environ 5 000 "solutions" nouvelles en cinq ans. Forte de son droit de déroger aux appels à projet, l'ARS compte alléger les procédures.