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Les équipes relais handicaps rares (ERHR) quadrillent le territoire métropolitain depuis janvier 2015. Chargées de faciliter les parcours complexes, elles recensent les ressources existantes et offrent parfois une solution aux ESMS dépassés.

En France, la loi va plus vite que la réglementation. L'organisation du secteur sanitaire et médico-social n'a pas suivi les bouleversements induits par les lois de 2002, 2005, 2007 et 2009, explique Jean-Yves Barreyre, chercheur à l'Association nationale des centres régionaux d'études, d'actions et d'informations en faveur des personnes en situation de vulnérabilité (Ancreai).

L'Odas vient de proposer un bilan de « trente ans de décentralisation » de l'action sociale. La prise en charge à partir de 2002 de l'APA, de la PCH, et du RSA, paraît avoir entravé les conseils généraux dans leurs efforts de prévention des risques sociaux.

L'Inspection générale des finances (IGF) recommande de rationaliser le paysage actuel des agences du secteur sanitaire et médico-social et propose notamment de regrouper les agences "qui n'ont pas la taille critique suffisante leur permettant d'exercer leur mission de manière efficiente".

Opérationnel depuis le 1er novembre, le dispositif d'accueil, d'hébergement et d'insertion des sans-abri prévu pour cet hiver comporte quelques nouveautés par rapport aux précédents plans hivernaux. Il traduit la volonté du nouveau gouvernement de rompre avec "une gestion saisonnière" et de mettre en place des réponses durables et adaptées aux besoins des personnes vulnérables.

A partir du 1er juillet 2010, l'Agefiph modifie le montant de certaines aides qu'elle verse aux entreprises qui embauchent des salariés handicapés.

Les ministères de l'économie et de l'emploi demandent aux Direccte de mettre en place des plans d'actions régionaux en faveur du développement des services à la personne afin de relancer un secteur qui, bien qu'altéré par la crise, continue à représenter un gisement d'emplois.