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Dans le département que présidait Marisol Touraine, la colère des personnels des établissements pour personnes âgées monte. Des mouvements de grève s'y déroulent depuis septembre; d'autres pourraient démarrer. La pénurie de personnels est dénoncée par les syndicats. Les financeurs font (pour l'instant?) le dos rond, se renvoyant la patate chaude.

Créé en 2000 pour unifier plusieurs dispositifs, le contrat local d' accompagnement à la scolarité (CLAS) est reconduit pour l'année scolaire 2009-2010. Faisant le point sur le sujet, une circulaire interministérielle annonce d'ores et déjà qu'à compter de la rentrée 2010, les directions départementales des affaires sanitaires et sociales (DDASS) ne financeront plus les CLAS.

La situation des sans-domicile au regard de l'emploi est loin d'être homogène. Un sur quatre exerce un emploi et la proportion est supérieure parmi les jeunes et les étrangers. L'emploi est cependant ultra précaire, très peu qualifié et faiblement rémunérateur. La question des transports constitue la principale difficulté pour la recherche d'emploi.

J'assume la charge de mon fils handicapé âgé de 26 ans auquel j'envisage d'apporter une aide quotidienne à temps plein. Puis-je être « salariée » de mon enfant en réduisant ou en arrêtant au besoin mon activité professionnelle ? De quelles aides puis-je bénéficier ?

Dans la filière textile, les opérateurs de tri peuvent bénéficier d'un soutien financier. Une condition : insérer des personnes éloignées de l'emploi, selon des modalités qui viennent d'être détaillées par arrêté.

Les hospitalisations en extrême urgence, les sorties d'établissements non préparées, les doublons ou absence d'intervention à domicile... ces dysfonctionnements, souvent observés dans le parcours de personnes âgées, peuvent être évités grâce à des concertations territoriales. La preuve par 14, avec des expériences de terrain analysées par l'Anap.

La situation des emplois de vie scolaire (EVS), qui apportent une aide administrative aux directeurs d'école et accompagnent les élèves handicapés, représente une urgence en cette fin d'année scolaire pour les syndicats de l'Education nationale. 30 000 d'entre eux, recrutés sous contrats aidés, vont devoir pointer au chômage.

Moyens financiers limités, pénurie de personnels, contexte de plus en plus concurrentiel avec le privé lucratif, autant d'arguments qui poussent la Fehap à envisager une évolution de sa convention pour offrir aux structures appliquant la CCN 51 plus de souplesse dans la gestion de leurs ressources humaines. Les concertations sont en cours. Les syndicats préparent une riposte.