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L'Uniopss organisait hier sa rentrée sociale. L'occasion de revenir sur les grands dossiers du moment - loi ESS, loi Alur, projet de loi vieillissement, réforme territoriale, chômage de longue durée - mais d'évoquer aussi les restrictions budgétaires qui menacent de plus en plus les associations du secteur avec, à l'arrivée, un risque de délitement social.

Le groupe de travail "emploi-formation" de la commission de concertation sur la jeunesse a finalisé ses propositions devant servir à élaborer le Livre vert attendu pour la fin juin. Au-delà des pistes classiques, tel que le développement de l'alternance, le groupe appelle à un soutien clair par l'Etat du projet des missions locales.

Dans un rapport qui n'a toujours pas été publié, une commission sénatoriale dresse un premier bilan de la création des agences régionales de santé. Elle regrette l'absence de réforme des directions centrales, l'excessive concentration des pouvoirs autour du directeur de l'ARS et le rôle trop faible joué par les conférences régionales de la santé et de l'autonomie.

Le numéro de mars de la revue du Gisti, intitulé "du service au servage", livre une enquête menée, au sein d'une association d'aide à domicile de la banlieue parisienne, par Christelle Avril, chercheuse, mettant en évidence les pratiques discriminatoires tant dans le recrutement que dans les conditions de travail des salariées.

SUITE ET FIN de notre dossier consacré à la mesure d'activité de jour qui s'adresse à de jeunes délinquants le plus souvent déscolarisés (TSA, n° 1172 du 29 août 2008, p. 17). Pour le ministère de la justice, elle constitue un support privilégié pour l'action éducative. Une position que ne partage pas le SNPES-PJJ/FSU qui la juge dangereuse pour le travail éducatif.

L'action de formation préalable au recrutement (AFPR) et la préparation opérationnelle à l'emploi (POE) sont deux dispositifs complémentaires qui s'adressent aux employeurs du secteur privé ou public désireux de développer les compétences de demandeurs d'emploi avant leur recrutement. Pour y voir plus clair, Pôle emploi détaille les conditions d'accès à ces deux financements.

Le problème posé Notre association d'aide à domicile possède l'agrément qualité. Nous prenons en charge des personnes dites fragiles, à savoir des personnes âgées dépendantes et des adultes handicapés, mais aussi des personnes non fragiles. Nous proposons des services d'aide ménagère (ménage, repassage, etc.) et d'aide à la personne (aide à toilette, aide au lever/coucher, aide à l'habillage, etc.), assurés par une cinquantaine d'intervenants à domicile qualifiés ou formés. Nous avons été informés de la suppression de l'exonération de charges sociales qui était spécifique aux services à la personne. À quelles exonérations avons-nous encore droit ? Comment les calculer ?

L'heure n'est plus à la création de nouvelles structures médico-sociales - comme ce fut le cas avec le plan Alzheimer 2008-2012 - mais plutôt à la poursuite de "la dynamique d'amélioration des réponses médico-sociales". Traduction financière : l'enveloppe budgétaire dédiée au médico-social a été divisée par quatre dans le nouveau plan maladies neuro-dégénératives 2014-2019.