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Les groupes d'entraide mutuelle continuent leur développement avec l'ouverture en 2011 d'une quarantaine de nouvelles structures, essentiellement pour les personnes cérébro-lésées. Les GEM ont été fréquentés par plus de 20 000 personnes, souvent de façon assidue. Quatre fois sur cinq, une association d'usagers est constituée, facilitant la participation de tous.

Pointés du doigt au moindre fait divers, les conseillers d'insertion et de probation, chargés de la réinsertion des détenus, ont manifesté le 9 mars pour dénoncer la suppression de 18 de leurs services "bien que les aménagements des peines soient désormais facilités et donc, notre rôle, accru". Le point avec Yoann Bouchet de la CGT pénitentiaire.

Najat Belkacem, la nouvelle ministre des Droits des femmes, se veut très offensive pour lutter contre les violences faites aux femmes. De son côté, la ville de Paris lance une "opération portable" pour permettre aux victimes d'être rapidement secourues en cas d'agression. Ce dispositif est le fruit d'une coopération entre divers partenaires qui auparavant s'ignoraient souvent.

Le refus délibéré pour une directrice d'établissement de respecter les instructions de son employeur justifie une mesure de licenciement. Illustration de jurisprudence avec un nouvel arrêt de la Cour de cassation daté du 26 juin 2012.

Pas d'annonce nouvelle mais un engagement de ne pas tailler dans les crédits dédiés à l'autisme. En déplacement à Angoulême hier, le chef de l'Etat, François Hollande, a assuré qu'aucune coupe budgétaire n'interviendrait dans le budget du plan autisme 2013-2017, doté de 205 millions d'euros.

Le groupe associatif Siel Bleu est devenu un acteur majeur de l'entrepreneuriat social avec une offre de prévention par le sport à destination des personnes âgées. Quitte à créer des filiales commerciales. Mais en restant solidaire.

Créée en 2009, la préparation opérationnelle à l'emploi (POE) permet de renforcer la qualification professionnelle d'un demandeur d'emploi pour lequel une action de formation préalable à son embauche est nécessaire. Pour 2011 et 2012, ce dispositif est orienté vers les jeunes ayant des difficultés d'accès à l'emploi.

Afin de faciliter la passation de contrats de sous-traitance entre les entreprises soumises à l'obligation d'emploi de travailleurs handicapés et les structures de travail adapté et protégé, le réseau GESAT a ouvert un espace de consultation en ligne. Patrick Clémendot, secrétaire général, nous présente ce dispositif qui a reçu le premier prix de l'innovation lors du Salon inte