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Une association gérant des maisons de retraite a été condamnée par la Cour de cassation à verser à un ancien directeur d'établissement, relevant de la convention collective nationale du 31 octobre 1951 (CCN 51), des indemnités pour licenciement abusif. Motif : la délégation de pouvoir du directeur général d'association ne l'autorisait pas expressément à licencier l'intéressé.

Récompensé par le troisième prix de l'innovation sociale et locale attribué par l'Unccas, l'Espace Henri-Grouès de Saint-Ouen permet aux Audoniens en détresse de profiter d'un accueil de jour, d'une domiciliation et d'un hébergement.

À l'heure où le droit au logement opposable se met progressivement en place, le Haut comité pour le logement des personnes défavorisées (HCLPD) s'inquiète de la situation des grands exclus qui restent aujourd'hui mal pris en compte par le dispositif et ses évolutions.

Une aide individuelle à la formation, dite « réussite concours », offre aux demandeurs d'emploi s'engageant dans certaines formations du champ sanitaire et social un soutien financier. Condition essentielle : avoir préalablement réussi un concours dans le secteur.

Créé par l'Adapei 92, le service « Vie dans la Ville » propose aux personnes handicapées mentales ou psychiques, enfants ou adultes, un accompagnement pour des sorties sportives et culturelles. Cette année, une expérimentation est menée dans cinq villes des Hauts-de-Seine.

En Poitou-Charentes, la Mutuelle du bien vieillir (MBV) a ouvert en décembre 2008 un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (Ehpad), la Tour de Vigenna, centré sur un postulat bien spécifique : l'accompagnement personnalisé du résident.

Satisfaction pour les uns, déception pour les autres. Le quatrième anniversaire de la loi sur le handicap a été l'occasion pour le gouvernement de remettre au Parlement un rapport élogieux sur le travail accompli depuis son adoption le 11 février 2005. Une autosatisfaction qui agace les associations.