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Une aide au retour peut être attribuée aux étrangers en situation irrégulière qui souhaitent regagner leur pays d'origine. Ses montants sont redéfinis - au 1er mai - pour limiter les « effets d'aubaine » et l'aide à la réinsertion, subdivisée en trois niveaux, est diversifiée pour être mieux adaptée aux publics visés.

Réforme des retraites, négociations sur les rémunérations, révision de l'indemnité de résidence et du supplément familial de traitement, précarité des contractuels : dans le cadre d'une rencontre organisée hier par l'Ajis, le secrétaire d'Etat à la Fonction publique, Georges Tron, s'est exprimé sur les dossiers qui intéressent les fonctionnaires.

Les quartiers défavorisés, souvent assimilés à des espaces de relégation, peuvent aussi constituer pour certains jeunes un moyen, parfois le seul, d'accéder à l'autonomie résidentielle. C'est ce que démontre une étude du Céreq permettant ainsi de nuancer l'image traditionnelle des banlieues.

Suite et fin de notre dossier consacré au périmètre de l'agrément des services à la personne (TSA, n° 1137 du 16 novembre 2007, p. 11). De l'entretien de la maison à la garde d'enfants à domicile en passant par les soins d'esthétique pour personnes dépendantes, les activités éligibles à l'agrément se caractérisent par leur extrême diversité.

C'en est fini de l'omerta qui a pendant longtemps entouré la maltraitance des personnes âgées et handicapées en établissement. La maltraitance est d'autant plus facilement évoquée que son « corollaire », le concept de bientraitance, a émergé. Mais qu'est-ce que la bientraitance ? Comment peut-elle être mise en oeuvre ?

Barèmes au 1er janvier 2008 Le conseil d'administration de la Caisse nationale d'assurance vieillesse (CNAV), réuni le 5 décembre 2007, a fixé les montants des paramètres financiers pour les prestations d'action sociale servies à compter du 1er janvier 2008 (1).

Adoptée en 2005, la loi Leonetti promeut les soins palliatifs et incite les structures médico-sociales à mettre en oeuvre une démarche d'accompagnement à la fin de vie. Mais la « culture palliative » n'est pas encore vraiment entrée dans les moeurs du secteur. Et les établissements manquent de formation, d'outils et de moyens.

Le congé de solidarité familiale permet à un salarié de s'absenter pour assister une personne proche souffrant d'une pathologie mettant ses jours en danger. Réformé par la loi du 2 mars 2010, il est désormais ouvert aux frères et soeurs du malade.