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Les avantages de vieillesse et d'invalidité sont revalorisés de 1,8 % au 1er janvier 2007 (1).

Lancé en 2009, le programme CAE-passerelle permet de créer des passerelles entre les employeurs de contrats aidés et les entreprises afin d'améliorer l'accès des jeunes à l'emploi durable. Dans ce cadre, l'accent doit être mis cette année sur l'effectivité de la transférabilité des compétences.

Expérimentation de critères de performance dans les Ehpad, nouvelles modalités de financement des évaluations, élargissement de l'exonération « aide à domicile », etc. Zoom sur les dispositions de la loi de financement de la sécurité sociale pour 2012 intéressant les secteurs social et médico-social.

Les jeunes majeurs hébergés chez leurs ascendants n'ont pas toujours la possibilité matérielle d'aller habiter ailleurs. Un tiers quitterait le domicile familial s'il en avait les moyens financiers, comme le met en lumière la Fondation Abbé Pierre. Ces hébergements contraints deviennent de plus en plus courants.

Dans quelques jours, le groupement inter-entreprises des services à la personne (Inter-Sap) sera officiellement lancé à Paris. Son objectif ? Combiner les avantages de la mutualisation des services et l'indépendance. Il s'agit aussi de proposer un autre modèle que celui de la franchise, jugé de moins en moins viable. Les explications de Nicolas Baret, son président.

Suite et fin de notre dossier sur l'assistance éducative (TSA, n° 1139 du 30 novembre 2007, p. 12). De l'AEMO au placement, sans oublier la nouvelle aide à la gestion du budget familial, le juge dispose aujourd'hui d'une panoplie fournie pour protéger les mineurs en danger ou dont l'éducation ou le développement sont gravement compromis.

Alors que les lanceurs d'alerte se multiplient dans le champ médico-social pour dénoncer des dysfonctionnements au sein de leur institution, un nouveau cadre général prévu par la loi Sapin II et précisé par un décret du 19 avril 2017 s'impose aux organismes publics et privés, sommés de mettre en place dès le 1er janvier 2018 des procédures internes de recueil des signalements.

Bien que facultatifs dans le secteur social et médico-social, les contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (Cpom) constituent un instrument de contractualisation et de restructuration privilégié par les pouvoirs publics pour décliner leurs priorités. Pourquoi et comment élaborer de tels contrats ?

Le nombre de bénéficiaires de l'un des neuf minima sociaux a augmenté d'un peu plus de 2 % en 2011. Fin 2011, on enregistrait 3,7 millions d'allocataires, soit, en incluant conjoints et enfants à charge, un dixième de la population française. L'allocation aux adultes handicapés (AAH) enregistre la plus forte hausse alors que le minimum vieillesse poursuit son déclin.