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Un décret du 30 décembre 2010 officialise le report de l'âge de départ à la retraite à 62 ans. Nous récapitulons les modalités pratiques du report progressif de l'âge de départ en retraite.

L'Union nationale des associations de parents, de personnes handicapées mentales et de leurs amis (Unapei) vient de publier les résultats de son enquête sur le fonctionnement des maisons départementales des personnes handicapées (MDPH). Responsable du département du droit de la personne handicapée et de sa famille, Hélène Le Meur revient sur les principaux enseignements.

Récemment installé dans de nouveaux locaux à l'architecture moderne, l'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes Lasserre, à Issy-les-Moulineaux, combine animations et nouvelles technologies, pour maintenir le lien social des résidents avec l'extérieur.

Réformée en 2002, la procédure d'autorisation de création, de transformation et d'extension des établissements et services sociaux et médico-sociaux va entrer dans une nouvelle ère. La loi Hôpital, patients, santé et territoires a redéfini la répartition des autorités compétentes et mis en place une procédure inédite d'appel à projets.

Afin d'accélérer le retour à l'emploi des chômeurs, la nouvelle convention d'assurance chômage du 18 janvier 2006 mise sur « un accompagnement personnalisé et différencié adapté à la situation de chacun ». Au coeur du dispositif : le projet personnalisé d'accès à l'emploi.

Rétropédalage au gouvernement. Suite au tollé suscité par une circulaire du 5 août du ministère de l'intérieur qui visait explicitement l'expulsion de Roms, une nouvelle circulaire du 13 septembre est diffusée par Brice Hortefeux. Les opérations de démantèlement des campements illicites et d'éloignement doivent désormais concerner l'ensemble des occupants.

Les établissements sociaux et médico-sociaux sont particulièrement confrontés au risque incendie. Nombre de personnes âgées ou handicapées souffrent de troubles qui peuvent être à l'origine d'un sinistre ou qui ne leur permettent pas de s'en écarter seules. Retour sur la réglementation ainsi que sur la responsabilité des directeurs d'établissement.

Lancement d'un plan d'investissement dans les établissements et services d'aide par le travail (Esat), baisse des moyens des agences régionales de santé (ARS), poursuite de la montée en charge du revenu de solidarité active (RSA)... Rigueur budgétaire oblige, le projet de loi de finances pour 2011 réserve peu de (bonnes ?) surprises pour les missions "solidarité" et "jeunesse".

En Mayenne, sur un territoire rural, cinq structures font vivre un accueil de jour éclaté en cinq lieux, en direction des personnes atteintes d'Alzheimer. Une formule itinérante, qui rompt l'isolement des malades et soulage un peu les aidants.

Le problème posé Fondée sans but lucratif, notre association est en proie depuis quelques années à de grandes difficultés financières. Aujourd'hui, la situation est telle que nous ne sommes plus en mesure de payer nos fournisseurs. Nous craignons même de ne plus pouvoir assurer la rémunération de l'ensemble de nos salariés. Quelles mesures pourraient être envisagées pour essayer de sauver notre structure ? À défaut, en tant que président et dirigeant, ma responsabilité pourrait-elle être mise en jeu ?