Conditions de travail

Le 25/11/2020
A la une

Repos dominical : pour toute dérogation, la convention collective s'applique de manière stricte

Lorsqu'une convention collective accorde deux dimanches de repos par mois en moyenne sur trois mois, cela ne signifie pas 24 dimanches par an, indique la Cour de cassation dans un arrêt du 3 juin.

Le 20/11/2020
A la une

Négociation télétravail : les huit points d’achoppement

Les organisations patronales et syndicales doivent se réunir une dernière fois lundi 23 novembre afin de trouver un compromis sur le télétravail. Mais si quelques avancées ont été saluées, plusieurs sujets de crispation subsistent – par exemple concernant la présomption d'imputabilité des accidents du travail. La perspective de conclure un ANI est encore incertaine.

Le 19/11/2020
A la une

Télétravail à 100% : quels sont les points de contrôle de l'inspection du travail ?

Dans une note interne que nous avons pu consulter, la Direction générale du travail précise les modalités de contrôle des inspecteurs du travail en matière de "télétravail à 100%".

Le 13/11/2020
A la une (brève)

Le chiffre : 10,8 %

Le 12/11/2020
Actualité

Obligation d'emploi de travailleurs handicapés : les salariés en portage salarial sont aussi pris en compte

Un décret du 5 novembre 2020 complète les dispositions applicables en matière de déclaration d'emploi de travailleurs handicapés en intégrant les entreprises de portage salarial. Il précise également les dépenses déductibles de la contribution due par les employeurs ne remplissant pas leurs obligations.

Le 05/11/2020
A la une

Négociation sur le télétravail : une séance conclusive programmée le 23 novembre

Les partenaires sociaux ont entamé mardi 3 novembre, en visio-conférence, la négociation nationale interprofessionnelle sur le télétravail. Elle est censée aboutir à un ANI incluant les trois types de travail à distance : ordinaire, occasionnel et exceptionnel, c’est-à-dire exercé également dans le cadre d’une pandémie. Mais les points de blocage sont encore nombreux.