Conditions de travail

Lorsqu’une disposition conventionnelle prévoit l’octroi d’une journée supplémentaire de repos par semaine, que cette journée supplémentaire soit prise en une seule fois ou en 2 fois par demi-journées, les salariés travaillant 6 jours par semaine, 6 heures par jour, de 5 heures à 11 heures du matin, même s’ils ont tous leurs après-midi de libre, doivent bénéficier de ce jour supplémentaire de repos

Éligibilité, réversibilité, prise en charge des coûts, formation d’adaptation… Plusieurs entreprises, à l’instar de Siemens, d’Orange, de la Société Générale ou encore d’Axa France, ont conclu des accords sur le télétravail, décryptés par les partenaires sociaux lors de la concertation ad hoc. Revue de détail des principales initiatives.

Les partenaires sociaux ont réaffirmé, à l’issue de la signature du rapport conjoint sur le télétravail, la nécessité de concrétiser leurs recommandations afin de sécuriser ce mode de travail. Reste à trouver le mode d’emploi : négociation interprofessionnelle, ordonnances ou manuel prêt à l’emploi ?

Dans un an, les actuels correspondants informatique et libertés (CIL) seront remplacés par les délégués à la protection des données. Qui doit en désigner ? Quel sera leur rôle ? Comment seront-ils protégés ? La commission nationale informatique et libertés (Cnil) fait le point.