Emploi / Formation
Le 19/02/2010
A la une
Pôle emploi : les chômeurs ont la parole
Les "comités de liaison", instances de concertation qui rassemblent les associations de défense des chômeurs et les syndicats, vont connaître une nouvelle vie. Pôle emploi veut les relancer dans chaque département.
Le 16/02/2010
A la une
Contrat aidé : la convention est à signer avant le contrat
Lorsqu'un employeur signe un contrat aidé avec un salarié avant même d'avoir conclu la convention initiale avec le préfet de région, il s'expose à une requalification du contrat aidé en CDI de droit commun.
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Le 12/02/2010
Revue de presse
Vers une suppression de la période de professionnalisation ?
Dans son rapport annuel 2010, la Cour des comptes examine la mise en oeuvre de la période de professionnalisation par les entreprises. Elle estime que ce dispositif n'a pas trouvé sa place au sein de la formation professionnelle.
Le 10/02/2010
A la une
Contrôle des chômeurs : des difficultés persistantes
Dans son rapport annuel, présenté hier, la Cour des comptes constate la faible application du dispositif de contrôle des chômeurs, réformé en 2005. Elle recommande un transfert de l'intégralité du contrôle de la recherche d'emploi à Pôle emploi, incluant la responsabilité de décider de la réduction ou de la suppression des allocations chômage.
Le 01/02/2010
Le magazine
Négocier sur l'emploi des seniors
Au risque de payer une pénalité, les employeurs de plus de 50 salariés doivent justifier d'un accord sur l'emploi des seniors. Prévue le 1er janvier 2010, l'entrée en vigueur de cette sanction a été reportée au 1er avril. Les entreprises ont jusqu'au 30 avril pour négocier.
Le 01/02/2010
Le magazine
Le contrat unique d'insertion entre en vigueur
Fruit de la réforme des contrats aidés engagée par la loi du 1er décembre 2008, le contrat unique d'insertion est entré en vigueur le 1er janvier. Désormais, pour le secteur non marchand, seul subsiste le contrat d'accompagnement dans l'emploi. Son régime a été aménagé afin de lui procurer un supplément de souplesse et d'efficacité.
Le 01/02/2010
Revue de presse
Quel outils pour lutter contre les discriminations ?
La lutte contre les discriminations au travail suppose un engagement réel des entreprises. Louis Schweitzer, le président de la HALDE, l'a rappelé à l'occasion de la publication d'une enquête et d'un guide sur les discriminations au travail.